eClinicalWorks EHR
-
Тип теста Навыки работы с программным обеспечением
-
Уровень сложности Средний
-
Количество вопросов 18
-
Время прохождения 20 мин.
-
Язык Русский
Скилы
- Управление данными о пациентах
- Планирование назначений
- Выставление счетов за медицинские услуги и кодирование
- Обработка электронных рецептов
- Аналитика здравоохранения
- Соответствие нормативным требованиям здравоохранения
Описание
Для кого подходит
- Медицинский кодировщик
- Практикующая медсестра
- Консультант по вопросам здравоохранения
- Медицинский секретарь
- Техник медицинской информации
- Администраторы здравоохранения
- Менеджеры медицинских офисов
- Ассистент врача
- Специалист по информационным технологиям в здравоохранении
- Медицинский бухгалтер
Описание скиллов
Развивайте сотрудников и обучайте их тем навыкам, которые действительно нужны бизнесу.
-
Управление данными о пациентах
Этот навык необходим для точной записи и обновления медицинских карт пациентов, включая историю болезни, диагнозы, лекарства, планы лечения и результаты анализов. Это очень важно для обеспечения эффективного и действенного здравоохранения, поскольку помогает медицинским работникам быстро получить доступ к данным пациента и интерпретировать их, что приводит к принятию более точных решений по диагностике и лечению.
-
Планирование назначений
Владение этим навыком обеспечивает эффективное управление временем медицинских работников и потоком пациентов. Он включает в себя координацию и составление расписания приемов, минимизацию времени ожидания и оптимизацию ежедневного графика работы медицинских работников. Этот навык является ключевым для повышения удовлетворенности пациентов и эффективности работы.
-
Выставление счетов за медицинские услуги и кодирование
Этот навык включает в себя перевод медицинских услуг в счета и понимание медицинских кодов. Этот навык необходим для обеспечения точного выставления счетов и своевременного возмещения расходов страховыми компаниями, что имеет решающее значение для финансового состояния медицинских учреждений.
-
Обработка электронных рецептов
Этот навык направлен на управление и обработку рецептов в электронном виде. Это важно для уменьшения количества ошибок при приеме лекарств, повышения точности рецептов и безопасности пациентов.
-
Аналитика здравоохранения
Анализ данных о состоянии здоровья позволяет получить представление об уходе за пациентами, эффективности работы и результатах медицинского обслуживания. Этот навык очень важен для принятия решений, помогающих улучшить состояние пациентов и качество медицинского обслуживания.
-
Соответствие нормативным требованиям здравоохранения
Понимание и соблюдение законов и нормативных актов в сфере здравоохранения имеет решающее значение. Этот навык позволяет медицинскому учреждению работать в рамках закона, сохраняя конфиденциальность пациентов и избегая правовых последствий.
Продвинутая платформа для оценки навыков команды, готовой к будущему
Бесплатный доступ Зарегистрируйтесь и получите бесплатный доступДостоверность тестирования
Платформа обеспечивает надежный и беспристрастный контроль за проведением тестов, поддерживая профессионализм и высокие стандарты оценки.
-
Нанимайте профессионалов на основе объективной оценки навыков, а не интуиции
-
Сделайте профессиональные навыки команды конкурентным преимуществом своего бизнеса
-
Станьте победителем в борьбе за профессионалов на рынке труда с помощью данных
-
Дайте HR-специалистам продвинутый инструмент, который поможет улучшить процесс найма в компании.
Преимущества платформы
Стандартизированные методы оценки обеспечивают высокое качество и объективность результатов. Благодаря этому вы можете превратить профессиональные навыки своей команды в мощное конкурентное преимущество. В отличие от традиционных методов, наши тесты отличаются не только высокой точностью, но и экономичностью, что позволяет вам эффективно использовать ресурсы и достигать лучших результатов.
-
Обширная библиотека тестов
-
Проведение массового тестирования
-
Тестирование навыков кодирования
-
Многоязычная поддержка
-
Психометрические тесты
-
Гибкость в создании тестов
Часто задаваемые вопросы
-
Сколько стоит доступ на платформу?
Доступ на платформу Able предоставляется бесплатно. Мы стремимся поддержать HR-специалистов и рекрутеров, предоставляя мощный инструмент для объективной оценки и развития кадров, не взимая при этом плату за базовое использование.
-
Как обеспечивается сохранность персональных данных?
Мы придерживаемся строгих стандартов безопасности для защиты персональных данных, включая шифрование данных и использование передовых технологий безопасности.
-
Как осуществляется аутентификация кандидатов и пользователей?
Авторизация кандидатов и пользователей осуществляется при помощи двухфакторной аутентификации для безопасности данных.
-
Есть ли ограничения по месту использования платформы?
Платформа представляет собой облачное решение и доступна для использования в любой точке мира, где есть подключение к интернету.
-
Может ли платформа использоваться партнерами, осуществляющими рекрутинг?
Партнеры, осуществляющие рекрутинг, могут беспрепятственно использовать платформу для улучшения своих процессов подбора персонала. Для этого им всего лишь необходимо зарегистрироваться и получить доступ к вашей компании.
-
Как обеспечивается достоверность прохождения тестов?
Для обеспечения достоверности результатов тестирования мы применяем несколько методов контроля. Во-первых, система отслеживает использование разных устройств кандидатом, что помогает идентифицировать попытки передачи доступа к тесту третьим лицам. Во-вторых, наша платформа контролирует, чтобы тестирование проходило в полноэкранном режиме, а также следит за сменой фокуса экрана во время прохождения теста. Эти меры помогают гарантировать, что тест проходится лично кандидатом без внешней помощи.
-
Как быстро можно увидеть отчет о прохождении теста?
Отчеты о прохождении теста становятся доступными в аккаунте компании сразу после завершения тестирования. Вы можете просматривать подробные результаты в любое удобное время, что позволяет быстро принимать обоснованные решения о дальнейших шагах в процессе подбора или развития персонала.
-
Можно ли брендировать раздел компании и средства коммуникации?
На нашей платформе вы имеете возможность брендировать не только внешний вид вашего раздела компании, но и персонализировать коммуникации с кандидатами, включая электронные письма, а также визуальное оформление процесса прохождения тестов.
-
Может ли несколько сотрудников управлять одним аккаунтом?
На нашей платформе предусмотрена возможность использования нескольких учетных записей в рамках одной компании, что позволяет разным сотрудникам иметь доступ ко всей необходимой информации. Это обеспечивает удобное использование платформы и эффективное распределение обязанностей в процессе подбора и оценки персонала.
-
Можно ли тестировать кандидата на соответствие нескольким навыкам в рамках одной оценки?
Да, наша платформа позволяет в рамках одного тестирования собрать и оценить несколько навыков, которые требуются кандидату. Это позволяет провести комплексный анализ и получить всестороннее представление о потенциале кандидата, экономя при этом время и ресурсы компании.
Начните использовать Able бесплатно
или расскажите нам, что хотите улучшить в своей воронке рекрутинга, чтобы мы могли вам помочь.