Разработка SAP Backend
Оценка выявляет навыки кандидата в разработке приложений SAP с использованием языка программирования ABAP.
-
Тип теста Профессиональные навыки
-
Уровень сложности Средний
-
Количество вопросов 18
-
Время прохождения 20 мин.
-
Язык Русский
Навыки
- Безопасность
- Навыки программирования
- Управление базами данных
- Системная архитектура
- Разработка API
- Отладка и устранение неполадок
Описание
Разработка SAP Backend: путь к созданию качественных и надежных приложений на платформе SAP
Оценка выявляет навыки кандидата в разработке приложений SAP с использованием языка программирования ABAP.
Ключевые навыки, проверяемые в оценке
- Моделирование данных: способность проектировать и разрабатывать модели данных для приложений SAP.
- Разработка пользовательского интерфейса: навыки создания интерфейсов с использованием методик SAP.
- Оптимизация кода: умение оптимизировать производительность и качество кода.
- Обработка ошибок: навыки обработки исключений и ошибок в приложениях SAP.
Почему важна эта оценка?
Backend-разработчики SAP играют ключевую роль в разработке и поддержке приложений SAP, что критично для успешного бизнеса.
Преимущества оценки для работодателей
- Высокая производительность: кандидаты, прошедшие оценку, могут быстро разрабатывать и поддерживать приложения SAP.
- Снижение затрат: квалифицированные разработчики оптимизируют код, сокращая расходы на поддержку и доработку.
- Повышение безопасности: кандидаты эффективно обрабатывают исключения и предотвращают возникновение ошибок.
- Быстрое внедрение: кандидаты могут оперативно вводить новые функции и улучшать производительность систем.
Для кого подходит
- Разработчик SAP ABAP
- Разработчик SAP Netweaver
- Разработчик SAP HANA
- Разработчик SAP UI5/Fiori
- Администратор SAP Basis с навыками разработки
Описание навыков
Развивайте сотрудников и обучайте их тем навыкам, которые действительно нужны бизнесу.
-
Безопасность
Навыки безопасности включают настройку безопасного управления доступом, управление аутентификацией пользователей и внедрение шифрования для защиты данных. Эти навыки важны для обеспечения конфиденциальности, целостности и доступности репозиториев кода и конфиденциальной информации. Реализуя надежные меры безопасности, разработчики могут предотвратить несанкционированный доступ, утечки данных и злонамеренные атаки. Это помогает поддерживать доверие пользователей и заинтересованных сторон, защищать ценную интеллектуальную собственность и обеспечивать соблюдение нормативных требований по защите данных. В целом, навыки безопасности в Git необходимы для защиты целостности рабочих процессов разработки программного обеспечения и конфиденциальности кода.
-
Навыки программирования
Этот навык оценивает владение кандидатом такими языками программирования, как Java, Python и SQL. Прочный фундамент в программировании необходим любому бэкенд-разработчику, поскольку ему необходимо создавать сложные алгоритмы для решения проблем и оптимизации производительности системы.
-
Управление базами данных
Этот навык оценивает способность кандидата работать с базами данных, включая проектирование, реализацию и управление. Как бэкенд-разработчик, он должен создавать и поддерживать схемы баз данных, оптимизировать запросы и обеспечивать согласованность, точность и безопасность данных.
-
Системная архитектура
Этот навык оценивает знания кандидата о системной архитектуре, включая способность проектировать и внедрять масштабируемые, высокопроизводительные системы. Как бэкенд-разработчик, он должен понимать взаимодействие между различными компонентами системы и проектировать системы, способные обрабатывать большие объемы данных и трафика.
-
Разработка API
Этот навык оценивает способность кандидата разрабатывать API, которые могут взаимодействовать с другими системами и приложениями. Разработчик бэкенда должен иметь опыт работы с RESTful API, веб-сервисами и другими протоколами связи, чтобы обеспечить бесшовную интеграцию с другими системами.
-
Отладка и устранение неполадок
Этот навык оценивает способность кандидата выявлять, диагностировать и устранять проблемы, возникающие в бэкэнд-системах. Как бэкенд-разработчик, он должен уметь отлаживать сложные системы и понимать первопричину проблем, а также применять соответствующие решения.
Продвинутая платформа для оценки навыков команды, готовой к будущему
Бесплатный доступ Зарегистрируйтесь и получите бесплатный доступДостоверность тестирования
Платформа обеспечивает надежный и беспристрастный контроль за проведением тестов, поддерживая профессионализм и высокие стандарты оценки.
-
Нанимайте профессионалов на основе объективной оценки навыков, а не интуиции
-
Сделайте профессиональные навыки команды конкурентным преимуществом своего бизнеса
-
Станьте победителем в борьбе за профессионалов на рынке труда с помощью данных
-
Дайте HR-специалистам продвинутый инструмент, который поможет улучшить процесс найма в компании.
Преимущества платформы
Стандартизированные методы оценки обеспечивают высокое качество и объективность результатов. Благодаря этому вы можете превратить профессиональные навыки своей команды в мощное конкурентное преимущество. В отличие от традиционных методов, наши тесты отличаются не только высокой точностью, но и экономичностью, что позволяет вам эффективно использовать ресурсы и достигать лучших результатов.
-
Обширная библиотека тестов
-
Проведение массового тестирования
-
Тестирование навыков кодирования
-
Многоязычная поддержка
-
Психометрические тесты
-
Гибкость в создании тестов
Часто задаваемые вопросы
-
Сколько стоит доступ на платформу?
Доступ на платформу Able предоставляется бесплатно. Мы стремимся поддержать HR-специалистов и рекрутеров, предоставляя мощный инструмент для объективной оценки и развития кадров, не взимая при этом плату за базовое использование.
-
Как обеспечивается сохранность персональных данных?
Мы придерживаемся строгих стандартов безопасности для защиты персональных данных, включая шифрование данных и использование передовых технологий безопасности.
-
Как осуществляется аутентификация кандидатов и пользователей?
Авторизация кандидатов и пользователей осуществляется при помощи двухфакторной аутентификации для безопасности данных.
-
Есть ли ограничения по месту использования платформы?
Платформа представляет собой облачное решение и доступна для использования в любой точке мира, где есть подключение к интернету.
-
Может ли платформа использоваться партнерами, осуществляющими рекрутинг?
Партнеры, осуществляющие рекрутинг, могут беспрепятственно использовать платформу для улучшения своих процессов подбора персонала. Для этого им всего лишь необходимо зарегистрироваться и получить доступ к вашей компании.
-
Как обеспечивается достоверность прохождения тестов?
Для обеспечения достоверности результатов тестирования мы применяем несколько методов контроля. Во-первых, система отслеживает использование разных устройств кандидатом, что помогает идентифицировать попытки передачи доступа к тесту третьим лицам. Во-вторых, наша платформа контролирует, чтобы тестирование проходило в полноэкранном режиме, а также следит за сменой фокуса экрана во время прохождения теста. Эти меры помогают гарантировать, что тест проходится лично кандидатом без внешней помощи.
-
Как быстро можно увидеть отчет о прохождении теста?
Отчеты о прохождении теста становятся доступными в аккаунте компании сразу после завершения тестирования. Вы можете просматривать подробные результаты в любое удобное время, что позволяет быстро принимать обоснованные решения о дальнейших шагах в процессе подбора или развития персонала.
-
Можно ли брендировать раздел компании и средства коммуникации?
На нашей платформе вы имеете возможность брендировать не только внешний вид вашего раздела компании, но и персонализировать коммуникации с кандидатами, включая электронные письма, а также визуальное оформление процесса прохождения тестов.
-
Может ли несколько сотрудников управлять одним аккаунтом?
На нашей платформе предусмотрена возможность использования нескольких учетных записей в рамках одной компании, что позволяет разным сотрудникам иметь доступ ко всей необходимой информации. Это обеспечивает удобное использование платформы и эффективное распределение обязанностей в процессе подбора и оценки персонала.
-
Можно ли тестировать кандидата на соответствие нескольким навыкам в рамках одной оценки?
Да, наша платформа позволяет в рамках одного тестирования собрать и оценить несколько навыков, которые требуются кандидату. Это позволяет провести комплексный анализ и получить всестороннее представление о потенциале кандидата, экономя при этом время и ресурсы компании.
Начните использовать Able бесплатно
или расскажите нам, что хотите улучшить в своей воронке рекрутинга, чтобы мы могли вам помочь.